超一个月不签合同要付员工双倍工资

 本网讯     

　　王先生：我和妻子想雇个临时工。我听说雇工人法律规定必须签书面合同，如果不签合同被人举报，就得赔双倍工资。请问是这样吗？

　　毛律师：《劳动合同法》规定，用人单位和劳动者，应当订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起，超过一个月不与劳动者订立书面合同的，须向劳动者每月支付二倍的工资。

　　根据以上规定，用人单位无论大小，都必须依法与劳动者签订书面劳动合同，否则就得向劳动者支付双薪